Função da gestão de pessoas em saúde no trabalho e possibilidades de contribuições da ergonomia

Autores

Palavras-chave:

Ergonomia, Gestão de Pessoas, Saúde no trabalho

Resumo

Este artigo tem como objetivo identificar a percepção dos profissionais da gestão de pessoas sobre a sua função e as contribuições da ergonomia para as atividades direcionadas à saúde no trabalho.  Para tanto, foi realizado um estudo de campo do tipo qualitativo, com delineamento não experimental, de caráter descritivo e exploratório com a participação de 13 profissionais da gestão de pessoas de diferentes lugares do Brasil. Foram utilizadas entrevistas individuais com análise de conteúdo temática e o auxílio teórico da ergonomia. Como resultado, foi identificado que a percepção desses profissionais sobre as suas práticas direcionadas à saúde trata de uma função legalista, de proporcionar bem--estar no trabalho e ser estratégico na busca de informações para o aumento de desempenho. Apesar da visão sobre a participação da ergonomia em saúde estar mais direcionada a fatores físicos, é possível constatar possibilidades de contribuições da ergonomia cognitiva e organizacional.

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Biografia do Autor

Paulo César Zambroni-de-Souza, UFPB

Doutor em Psicologia Social. Docente do Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social da Universidade Federal da Paraíba (UFPB).. E-mail: paulozamsouza@yahoo.com.br. Contato institucional: Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social/CCHLA/UFPB – Campus I, João Pessoa – PB, CEP: 58051-900. Nomes nas citações: Zambroni-de-Souza, P. C.  Agradecimentos: Bolsa de pesquisa CNPq ORCID: https://orcid.org/0000-0002-7353-4420

Ivan Bolis, UFPB

Doutor em Engenharia da Produção pela Escola Politécnica da USP. Docente visitante no Departamento de Psicologia da Universidade Federal da Paraíba. (UFPB).  E-mail: bolis.ivan@yahoo.it. Contato institucional: Programa de Pós-Graduação em Psicologia Social/CCHLA/UFPB – Campus I, João Pessoa – PB, CEP: 58051-900. Nomes nas citações: Bolis, I. Agradecimentos: Bolsa de pesquisa CNPq. ORCID: https://orcid.org/0000-0003-0688-0742

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Publicado

2026-04-15

Edição

v. 30 n. 1 (2024): Psicologia em Revista

Seção

Artigos / Articles / Artículos

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Copyright (c) 2024 Amanda Dias Dourado, Paulo César Zambroni-de-Souza, Ivan Bolis

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            Comprometemos que, em caso de aprovação, realizaremos parecer de artigo submetido a este periódico na ocasião em que for solicitado.

Atenciosamente,
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